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亚马逊新一轮裁员即将启动,最早从下周开始逐步实施。此次调整距离上次宣布裁减1.4万个岗位仅数月之久,但公司早有预告:为精简架构,2026年可能继续压缩人力。据估算,本轮波及人数或达1.6万,重点影响总部高薪岗位,尤其是人力资源、员工体验和技术团队。随着AI在招聘、绩效和流程管理中的深度应用,行政类岗位首当其冲。
云服务AWS也未能幸免,因增长放缓面临结构调整,传统支持、项目管理和行政岗被削减,资源转向生成式AI与数据中心建设。CEO安迪·贾西持续推动组织扁平化,提升决策效率,践行“少人多事”的运营模式。这股风潮并非个例,英特尔、微软、Meta、Alphabet等科技巨头去年纷纷裁员,并将重心转向AI与自动化。行业数据显示,2025年美国科技业裁员超15万人,其中近5.5万起直接关联人工智能替代,三年来相关裁员总数逼近7.2万,规模堪比金融危机时期。
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