特斯拉拟推万亿美元薪酬案

特斯拉董事长罗宾·丹霍姆近日致信股东，力挺埃隆·马斯克高达1万亿美元的薪酬方案。该计划将在11月6日的股东大会上表决，若通过，将成为企业史上最大规模的激励案。方案要求马斯克在七年内带领公司实现多项惊人目标：市值突破8.5万亿美元、卖出1200万辆车、交付百万台人形机器人、投放百万辆自动驾驶出租车，并将年利润从166亿美元推高至4000亿。达成后，他将获得巨额股票奖励，持股比例也将从13%升至近29%。

丹霍姆强调，马斯克的远见与领导力是特斯拉迈向AI和自动驾驶时代的关键。她警告，若无法有效激励，公司可能失去他的深度参与。尽管机构股东服务公司（ISS）批评方案过大且缺乏制衡，但董事会坚持认为，这不仅是金钱回报，更是为确保马斯克掌握足够投票权，防止AI发展方向失控。此前，马斯克2018年的薪酬案曾因董事独立性问题被法院推翻，此次提案再度引发对公司治理结构的关注。