达诚基金突遭双基金经理离任

11月28日，达诚基金一口气发布8只产品基金经理变更公告，陈佶与吴昊阳双双因“个人原因”离任。这家成立五年的小型公募，投研团队从4人骤减至2人，仅剩的两位基金经理被迫接手全部产品。权益类由陈染掌舵，固收类归何盼盼负责，两人各管5只基金，其中达诚腾益为共管产品。人员精简到极限，一旦再有变动，运作风险立显。

公司困境远不止人手紧张。旗下9只基金总规模不足11亿元，权益类产品合计仅1.65亿元，多为“迷你基”，存在感微弱。自2022年起未发新权益基金，今年更是零发行，产品线停滞不前。过往离职的基金经理如刘晨、王超伟等人，任职普遍不满三年，业绩平平后流向中银基金、招商资管等大平台。人才留不住，新品推不出，渠道也不买账，在头部机构拼品牌、拼赛道的当下，达诚基金逐渐被市场遗忘。行业马太效应加剧，小公司若无法破局，只能在边缘徘徊。