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美国6月非农就业数据看似稳定,新增14.7万个岗位,但背后暗藏隐忧。其中近半数岗位来自政府,企业新增岗位仅7.4万,是2024年10月以来的最低水平。更值得关注的是,超过一半的私营行业出现裁员,这是自2020年4月以来的第三次此类情况。疫情后多数行业持续扩张的局面正在发生变化。
高利率、移民政策收紧以及关税不确定性,让不少企业选择“瘦身”。一些公司暂缓招聘,削减开支,以应对经济前景不明带来的风险。像眼镜品牌Warby Parker、食品企业American Vinegar Works等都放慢了用人节奏。就连科技巨头也加入裁员行列,微软、宝洁纷纷削减人力,UPS甚至首次向司机提供离职补偿。经济学家指出,这种趋势若持续,将加剧就业市场的脆弱性,尤其对依赖移民劳动力的行业影响更深。与此同时,AI的应用也在加速推进,部分企业已将其视为替代人力的重要工具。整体来看,企业招聘愈发谨慎,就业增长动能正在减弱。
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